Les charges du personnel sont l’ensemble des frais, en numéraire et en nature, liés aux personnels de l’entreprise :

  • Les actions et les parts sociaux donnés aux administrateurs d’une société ;
  • Le salaire de la main d’œuvre au sein des entreprises individuelles en contrepartie de son travail
  • Les charges accessoires aux rémunérations fixes : les cotisations sociales, assurances sociales, primes divers, les gratifications et autres.

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Les charges du personnel sont classées selon des rubriques et des postes facilitant la gestion et l’enregistrement des opérations comptables avec plus de précision et de clarté.

En utilisant le plan comptable, vous allez remarquer les différents comptes liés aux charges des personnels citons quelques uns :

  • Le compte 6171 : compte débit des salaires bruts des employés
  • Le compte 6177 : compte débit de la rémunération de l’exploitant individuel.